通过深入实际的调查了解，鞍山市的各级党政主要领导，对逐项克服棚改户中零就业家庭所面临的种种困难，有着十分明确的责任感和紧迫感。他们认为，如果不能采取有效措施帮助这些居民尽快解决就业这个迫在眉睫的难题，就很可能使一些人在住进新楼后因生活必需的费用增加而更难妥善安排。因此，切实解决这一困难，一定要及早动手。针对这些户动迁后难免居住分散、联系不便的实际，各区、街道在组织动迁前就层层落实了包保责任制，基本做到了“不落一户、不漏一人”；各街道和社区的干部实行分户包干，在各户搬出原居住地后仍然与这些户保持着密切联系，以便于随时提供用工信息，帮助适合需要者尽早上岗。本着“一户一策，一人一策”的方针，各区、街纷纷采取各种方式帮助这些户中有劳动能力者掌握有就业前景的技能，还对其中确有需要者适当提高培训经费的补贴标准或发给一定的交通补贴，使之尽快具备上岗条件。

　　在帮助这些最需要得到社会关怀的家庭实现“双就业”的过程中，鞍山市各级劳动主管部门，还特别注意切实帮助他们及时而连续地享受到应得的社会保障，而不是只要有班上、有工资拿就不再过问。随着市里先后出台的一系列相关规定的逐步落实，这些家庭的成员在实现再就业后都能按规定享受到社会保险、医疗保障和基本生活救助。全市先后建立18个专门安置这些家庭中的劳动力的再就业基地，已经安置2603人。

        “生活有了保障 心理也就有了保障”